La clé de la réussite !
Oïgo apporte le regard extérieur, celui qui prend de la hauteur.
En totale synergie avec les personnes que j’accompagne en coaching,
je mets l’humain au centre de la réflexion et je livre des clés, pour que
chacun puisse libérer son potentiel et atteindre ses objectifs.
Organisme de formation Organisme de formation
Bilan des formations 2025 / 2026
- 20
- Stagiaires
- 0
- Abandon
- Taux de satisfaction 100 %
- Taux de stagiaires ayant validé leurs connaissances de fin de formation 100 %
Transformez durablement votre management.
Formations Management, RH & Gestion des conflits.
Chez Oïgo, nous croyons qu’une organisation évolue profondément grâce à un accompagnement exigeant, bienveillant et connecté au terrain. Conçues comme de véritables leviers de transformation opérationnelle, nos formations en management, RH et gestion des conflits permettent de prendre du recul et d’ancrer de nouveaux réflexes. Chaque programme est construit sur-mesure selon vos enjeux et votre culture, avec des mises en situation concrètes pour garantir une application immédiate.
Coaching Coaching Dirigeants, Managers & Particuliers
Facilitatrice Facilitatrice
Révélez la puissance du collectif
Vous souhaitez créer une dynamique d’équipe forte, durable et porteuse de sens ? Avec Oïgo, transformez votre groupe en un véritable collectif engagé, où chaque collaborateur trouve sa place, développe son potentiel et contribue pleinement à la réussite commune.
Grâce à une approche à la fois pédagogique, ludique et profondément humaine, nous accompagnons vos équipes pour renforcer leur cohésion, fluidifier leur communication et faire émerger une énergie collective positive.
Hypnose & EMDR Hypnose & EMDR
Formée individuellement par l’expert Romain Vanderdopes
Retrouvez votre équilibre
Vous traversez une période de stress, d’anxiété, de blocages émotionnels ou de difficultés à avancer sereinement ? Les séances d’hypnose et d’EMDR vous accompagnent en douceur pour libérer les tensions, dépasser certains traumatismes, apaiser les émotions et retrouver confiance en vous.
Grâce à une approche personnalisée, chaque séance est adaptée à votre histoire, à votre rythme et à vos objectifs. L’hypnose permet d’accéder à vos ressources intérieures, tandis que l’EMDR aide à retraiter les souvenirs ou expériences difficiles afin de réduire leur impact émotionnel.
Que vous souhaitiez mieux gérer vos émotions, dépasser une peur, retrouver le sommeil, renforcer votre estime de vous ou vous libérer d’un blocage, cet accompagnement vous offre un espace bienveillant, confidentiel et sécurisant.
Prenez rendez-vous dès aujourd’hui et offrez-vous la possibilité d’avancer plus librement, avec plus de calme et de confiance.
Exemples de thématiques d’intervention
Formations
-
Prévenir et gérer les conflits Télécharger une fiche type
-
Améliorer les relations interpersonnelles Télécharger une fiche type
-
Développer un management collaboratif Télécharger une fiche type
-
Développer un management innovant Télécharger une fiche type
Accompagnement coaching
-
Accompagner le changement Télécharger une fiche type
-
Favoriser la coopération et l’engagement des équipes Télécharger une fiche type
Boostez les compétences de vos équipes tout en optimisant votre budget. Certifié Qualiopi, je vous fournis les documents nécessaires au montage de votre dossier afin que vous puissiez solliciter un financement auprès de votre OPCO. Construisons ensemble un plan de formation sur mesure, adapté aux besoins de vos collaborateurs.
Une approche rare : formation, coaching et transformation
Ce qui rend notre offre singulière, c’est l’association possible entre formation collective et coaching individualisé. Cette combinaison permet d’accélérer les prises de conscience, de sécuriser le passage à l’action et d’accompagner les changements direct
Grâce à une réflexivité guidée, chaque collaborateur apprend à analyser ses pratiques, à identifier ses leviers de progression et à faire évoluer sa posture avec justesse. Les équipes se sentent ainsi davantage soutenues, reconnues et impliquées dans la tr
Notre engagement
Oïgo est un organisme de formation certifié Qualiopi, garantissant la qualité et le sérieux de nos actions de formation.
Nous plaçons la proximité, l’exigence et l’impact au cœur de notre démarche afin d’apporter à vos équipes un accompagnement réellement
Accompagnement
Dirigeants & Managers
Transformez durablement votre management.
Dans un environnement en constante évolution, Oïgo accompagne les dirigeants et managers qui souhaitent renforcer leur leadership, mobiliser leurs équipes et faire évoluer durablement leur organisation. Notre accompagnement vous aide à prendre de la hauteur, structurer vos actions et créer les conditions d’une performance collective solide, humaine et durable.
Nous vous accompagnons pour :
– Affirmer votre posture de dirigeant ou de manager et développer un leadership inspirant.
– Renforcer la cohésion, l’engagement et l’autonomie de vos équipes.
– Accompagner le changement avec méthode, clarté et adhésion.
– Développer le potentiel individuel et collectif au service de vos objectifs.
– Créer une dynamique commerciale en développant votre réseau et vos opportunités.
– Faire évoluer vos pratiques RH vers plus d’innovation, d’équité et d’inclusion.
– Installer une culture managériale plus cohérente, agile et performante.
Accompagnement
des Particuliers
Transition pro ; et si le coaching était un accélérateur ?
Vous ne vous reconnaissez plus dans votre travail ?
Épuisée, démotivée, en perte de sens, vous avez l’impression de ne plus trouver votre place ou de ne pas être à la hauteur ?
Je vous accompagne, séance après séance, pour clarifier vos questionnements, reprendre confiance et identifier vos forces, vos talents et votre potentiel. Grâce à des outils adaptés, nous construisons ensemble un chemin professionnel plus aligné, dans lequel vous pourrez vous épanouir pleinement.
Notre accompagnement
permet de :
– Renforcer la confiance entre les membres de l’équipe
– Développer les compétences individuelles et collectives
– Stimuler la motivation et l’engagement
– Améliorer la communication entre collaborateurs
– Identifier et dépasser les obstacles rencontrés par l’équipe
– Cultiver la capacité à être, agir et réussir ensemble
Avec Oïgo, vos équipes ne se contentent pas de travailler ensemble : elles apprennent à avancer, grandir et performer collectivement.
Ensemble nous réalisons :
– Audit interne
– Piloter une cohésion d’équipe pour ensuite conduire à une stratégie organisationnelle innovante
– Développer des CODEV auprès des équipes pour des stratégies efficientes.
– Dénouer des conflits internes….
Avec Oïgo, vos équipes ne se contentent pas de travailler ensemble: elles apprennent à avancer, grandir et performer collectivement.